Personálny audit v organizáciách

Ľudské zdroje - kapitál firmy, ktorý ovplyvňuje dianie a procesy v spoločnosti. Čo je to audit. Fázy auditu. Personálny audit - čiastočný, funkčný audit. Ciele personálneho auditu. Metódy a nástroje využívané pri personálnom audite. 360-stupňová spätná väzba. Assessment centrum. Profesijná psychodia...

Descrizione completa

Dettagli Bibliografici

Autore principale:	Jurčíková, Júlia
Altri autori:	Uhríková, Eva
Natura:	Capitolo di libro
Lingua:	slovacco
Soggetti:	audit personálny zdroje ľudské zamestnanci hodnotenie pracovníkov riadenie ľudských zdrojov kontrola analýzy testy psychologické väzba spätná
Tags:	Aggiungi Tag Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!