Ako hodnotiť potenciál zamestnancov

Projekt, ktorého cieľom je kvalitatívne zhodnotenie kompetencií pracovníkov. Výber vhodných účastníkov, ktorí spĺňajú daný profil aspoň na päťdesiat percent. Kompetenčný profil účastníkov. Rozdiely medzi Assessment Center(AC) a Development Center(DC).

Podrobná bibliografia

Hlavný autor:	Štaffa, Kamil
Médium:	Kapitola
Jazyk:	Slovak
Predmet:	plánovanie personálne výber pracovníkov hodnotenie pracovníkov zaradenie pracovné kompetencie
Tagy:	Pridať tag Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!