Globalizácia participatívnej paradigmy vlastníctva
Participatívne formy vlastníctva. Podstata systému ESOP (Employee Stock Ownership Plan). Internacionalizácia modifikácií participatívnej paradigmy vlastníctva. Aplikácia princípov ESOP v USA, v Indii. Predpoklady aplikácie ESOP v podmienkach SR.
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Slowakisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
MARC
| LEADER | 00000nla a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0166771 | ||
| 005 | 20240502072915.1 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Globalizácia participatívnej paradigmy vlastníctva |c Ladislav Lysák |
| 520 | |a Participatívne formy vlastníctva. Podstata systému ESOP (Employee Stock Ownership Plan). Internacionalizácia modifikácií participatívnej paradigmy vlastníctva. Aplikácia princípov ESOP v USA, v Indii. Predpoklady aplikácie ESOP v podmienkach SR. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a firmy |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a vlastníctvo |
| 610 | 2 | 0 | |a spoluvlastníctvo |
| 610 | 2 | 0 | |a vzťahy vlastnícke |
| 610 | 2 | 0 | |a majetok nehmotný |
| 610 | 2 | 0 | |a majetok podnikový |
| 100 | 1 | |a Lysák, Ladislav | |