Zdieľanie znalostí ako efektívny nástroj v procese tvorby systému znalostného manažmentu

Zdieľanie znalostí je významným činiteľom v neustále cirkulujúcom kontinuálnom procese tvorby, používania, zdieľania prípadne uchovávania dát, informácií a znalostí. Jedinečnosť zdieľania znalostí spočíva hlavne v šírení daných informácií, znalostí alebo medzi jednotlivých pracovníkov, ich pracovné...

Celý popis

Uložené v:
Hlavný autor: Rečičár, Jakub
Médium: Kapitola
Jazyk:Slovak
Predmet:
manažment znalostný
riadenie znalostí
tímy pracovné
informácie
Tagy: Pridať tag
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!

MARC

LEADER 00000nla a2200000 4500
001 0182857
005 20220718112412.0
041 0 |a slo 
044 |a SK 
245 1 0 |a Zdieľanie znalostí ako efektívny nástroj v procese tvorby systému znalostného manažmentu  |c Jakub Rečičár 
520 |a Zdieľanie znalostí je významným činiteľom v neustále cirkulujúcom kontinuálnom procese tvorby, používania, zdieľania prípadne uchovávania dát, informácií a znalostí. Jedinečnosť zdieľania znalostí spočíva hlavne v šírení daných informácií, znalostí alebo medzi jednotlivých pracovníkov, ich pracovné teamy alebo v rámci celej pracovnej organizácie. Efektívnosť zdieľania znalostí je možné zväčšovať vhodným pôsobením - stimulmi na jednotlivcov, ktorí dané znalosti vytvorili a používajú ich, a taktiež odbúravaním rôznych bariér zdieľania znalostí. 
610 2 0 |a manažment znalostný 
610 2 0 |a riadenie znalostí 
610 2 0 |a tímy pracovné 
610 2 0 |a informácie 
100 1 |a Rečičár, Jakub 

Podobné jednotky