Načo sú vo firmách personalisti? Cesta od personálnej administratívy k HR biznis partnerovi práca HR oddelenia v súčasnosti? získať, motivovať k výkonu a udržať!
Historický pohľad na vznik riadenia personálnej práce. Vývoj personálnej práce. Práva HR oddelenia v súčasnosti. Pojem biznis partner.
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Idioma: | eslovaco |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0184362 | ||
| 005 | 20230912114234.2 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Načo sú vo firmách personalisti? Cesta od personálnej administratívy k HR biznis partnerovi |b práca HR oddelenia v súčasnosti? získať, motivovať k výkonu a udržať! |c Jana Pozdechová |
| 520 | |a Historický pohľad na vznik riadenia personálnej práce. Vývoj personálnej práce. Práva HR oddelenia v súčasnosti. Pojem biznis partner. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie ľudských zdrojov |
| 610 | 2 | 0 | |a práca personálna |
| 610 | 2 | 0 | |a história |
| 610 | 2 | 0 | |a manažment personálny |
| 100 | 1 | |a Pozdechová, Jana | |