Trendy v riadení ľudských zdrojov
Zápas o talenty a globalizácia trhu. Podpora lídrov a nástupníctvo. Koncepcia Work-life balance. Transformácia HR oddelení. Nové technológie v HR.
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Idioma: | eslovaco |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0192720 | ||
| 005 | 20231011130036.5 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Trendy v riadení ľudských zdrojov |c Branislav Jovankovič |
| 520 | |a Zápas o talenty a globalizácia trhu. Podpora lídrov a nástupníctvo. Koncepcia Work-life balance. Transformácia HR oddelení. Nové technológie v HR. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a personalistika |
| 610 | 2 | 0 | |a práca personálna |
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie ľudských zdrojov |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnávatelia |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a talenty |
| 610 | 2 | 0 | |a motivácia pracovná |
| 610 | 2 | 0 | |a technológie nové |
| 100 | 1 | |a Jovankovič, Branislav | |