Posilnenie vnútornej motivácie zamestnancov v podnikoch

Jedným z najväčších omylov manažérskej praxe je snaha motivovať ľudí finančne. Motivácia prácou samotnou, pozitívne vnímanie kolegov i podniku vedie ku kreativite a vysokej produktivite. Prierez aktuálnymi štúdiami o motivácii a vodcovstve ukazuje, že najväčším motivátorom pre zamestnancov je práca,...

Description complète

Détails bibliographiques

Auteur principal:	Ljudvigová, Ivana
Format:	Chapitre de livre
Langue:	slovaque
Sujets:	motivácia pracovná podnety k práci spokojnosť v práci kreativita produktivita práce manažment lídri
Tags:	Ajouter un tag Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!