Použitie sociálneho fondu

Sociálny fond je určený na realizáciu podnikovej sociálnej politiky v oblasti starostlivosti o zamestnancov, pričom súčasná právna úprava zakazuje použitie prostriedkov sociálneho fondu na účely odmeňovania za prácu. Ako je zamestnávateľ povinný poskytovať príspevky zo sociálneho fondu.

Gespeichert in:
Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser: Matlovičová, Iveta
Format: Buchkapitel
Sprache:Slowakisch
Schlagworte:
Tags: Tag hinzufügen
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
Beschreibung
Zusammenfassung:Sociálny fond je určený na realizáciu podnikovej sociálnej politiky v oblasti starostlivosti o zamestnancov, pričom súčasná právna úprava zakazuje použitie prostriedkov sociálneho fondu na účely odmeňovania za prácu. Ako je zamestnávateľ povinný poskytovať príspevky zo sociálneho fondu.