Hlava je kapitál. Jak získat nejlepší

Klasickému HRM (Human resources management) zvoní hrana. Vlády sa ujíma HCM (Human capital management). Rozdiely medzi HRM a HCM. Zamestnanci ako skutočná investícia. Zmeny v prioritách ľudí, najmä mladých. Peniaze k motivácii nestačia. Partneri pre zdolávanie cieľov. Celoživotné efektívne vzdelávan...

ver descrição completa

Detalhes bibliográficos

Autor principal:	Chocholouš, Ivan
Formato:	Capítulo de Livro
Idioma:	tcheco
Assuntos:	riadenie ľudských zdrojov zdroje ľudské kapitál ľudský vedenie ľudí talenty vzdelávanie celoživotné
Tags:	Adicionar Tag Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!