Agile way of working and its impact on business performance
Nové trendy v organizácii pracovných síl - agilný spôsob práce a jeho vplyv na výkonnosť podniku. Reakcia zamestnanca na neustále sa meniace. Požadované vlastnosti kandidáta na zamestnanie: flexibilita, rýchle sa prispôsobovanie novému prostrediu. Článok predstavuje definíciu pojmu "agility", charak...
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | anglais |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
| Résumé: | Nové trendy v organizácii pracovných síl - agilný spôsob práce a jeho vplyv na výkonnosť podniku. Reakcia zamestnanca na neustále sa meniace. Požadované vlastnosti kandidáta na zamestnanie: flexibilita, rýchle sa prispôsobovanie novému prostrediu. Článok predstavuje definíciu pojmu "agility", charakterizáciu agilného podniku, ako aj výhody a prekážky súvisiace s jeho implementáciou. Osvedčené postupy a údaje z prieskumov. |
|---|