Znižovanie fluktuácie prostredníctvom vzdelávania zamestnancov
Riadenie ľudských zdrojov a personálna stratégia v podnikateľskom prostredí. Vzdelávanie zamestnancov ako prostriedok stratégie ľudských zdrojov na zníženie fluktuácie zamestnancov. Poukázanie na to, že vzdelávanie zamestnancov môže byť skutočným prínosom, nielen ako motivačný faktor, ale aj pre zvý...
Na minha lista:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Outros Autores: | |
| Formato: | Capítulo de Livro |
| Idioma: | eslovaco |
| Assuntos: | |
| Tags: |
Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!
|
MARC
| LEADER | 00000nla a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0239680 | ||
| 005 | 20240502073902.9 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Znižovanie fluktuácie prostredníctvom vzdelávania zamestnancov |c Kristína Kováčiková, Vladislav Sochanič |
| 520 | |a Riadenie ľudských zdrojov a personálna stratégia v podnikateľskom prostredí. Vzdelávanie zamestnancov ako prostriedok stratégie ľudských zdrojov na zníženie fluktuácie zamestnancov. Poukázanie na to, že vzdelávanie zamestnancov môže byť skutočným prínosom, nielen ako motivačný faktor, ale aj pre zvýšenie celkového zisku spoločnosti. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a zdroje ľudské |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a fluktuácia |
| 610 | 2 | 0 | |a motivácia pracovná |
| 610 | 2 | 0 | |a vzdelávanie |
| 610 | 2 | 0 | |a lojálnosť zamestnancov |
| 610 | 2 | 0 | |a zisk podnikový |
| 610 | 2 | 0 | |a manažment |
| 100 | 1 | |a Kováčiková, Kristína | |
| 700 | 1 | |a Sochanič, Vladislav | |