Strategický on-boarding aneb jak nepřicházet o nováčky
Nové spôsoby získavania talentov, zvyšujúce efektivitu náborového a zácvikového procesu a ktoré skracujú dobu, za akú sú noví zamestnaci schopní dosiahnuť plnú produktivitu práce.
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | tchèque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
| Résumé: | Nové spôsoby získavania talentov, zvyšujúce efektivitu náborového a zácvikového procesu a ktoré skracujú dobu, za akú sú noví zamestnaci schopní dosiahnuť plnú produktivitu práce. |
|---|