Súvislosti medzi osobnostnými charakteristikami a rozhodovacími štýlmi v organizácii

Analýza vzťahu medzi jednotlivými osobnostnými charakteristikami a rozhodovacím štýlom manažérov. Riadenie v manažérskej práci je jednou z najdôležitejších úloh manažéra. Manažéri majú odlišné osobnostné črty a odvolávajú sa na odlišný štýl rozhodovania.

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Miško, Dávid
Weitere Verfasser:	Vagaš, Matúš, Kovaľová, Jana
Format:	Buchkapitel
Sprache:	Slowakisch
Schlagworte:	štýl vedenia rozhodovanie manažérske riadenie ľudských zdrojov riadenie podľa kompetencií manažéri
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!