Syndróm nudy u zamestnancov
Problematika syndrómu nudy. Nedostatočné vyťaženie, nezáujem. Dôsledky nielen na zamestnanca, ale aj na celkovú efektivitu či výkonnosť organizácie. Analýzu výskytu syndrómu nudy a možných stratégií používaných zamestnancami na zakrytie tohto syndrómu v zamestnaní.
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Autres auteurs: | |
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | slovaque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0259340 | ||
| 005 | 20191031084809.2 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Syndróm nudy u zamestnancov |c Denisa Rovenská, Nicol Ujhelyová |
| 520 | |a Problematika syndrómu nudy. Nedostatočné vyťaženie, nezáujem. Dôsledky nielen na zamestnanca, ale aj na celkovú efektivitu či výkonnosť organizácie. Analýzu výskytu syndrómu nudy a možných stratégií používaných zamestnancami na zakrytie tohto syndrómu v zamestnaní. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a syndróm bore out |
| 610 | 2 | 0 | |a zamestnanci |
| 610 | 2 | 0 | |a výkonnosť |
| 610 | 2 | 0 | |a efektívnosť |
| 610 | 2 | 0 | |a podnik |
| 100 | 1 | |a Rovenská, Denisa | |
| 700 | 1 | |a Ujhelyová, Nicol | |