Outplacement - nová role náboráře
Oboznámenie s projektom Outplacement - nová úloha náborárov od spoločnosti OKIN BPS, ktorý získal v r. 2020 cenu najlepší HR projekt - HREA Excellence Award od prezidenta PMF. Projekt odpovedá na otázky, ako motivovať odchádzajúceho zamestnanca a aké aktivity program Outplacement zahrňuje, napr. a...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Tschechisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0281941 | ||
| 005 | 20240417075153.5 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a CZ | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Outplacement - nová role náboráře |c Jindřiška Součková |
| 520 | |a Oboznámenie s projektom Outplacement - nová úloha náborárov od spoločnosti OKIN BPS, ktorý získal v r. 2020 cenu najlepší HR projekt - HREA Excellence Award od prezidenta PMF. Projekt odpovedá na otázky, ako motivovať odchádzajúceho zamestnanca a aké aktivity program Outplacement zahrňuje, napr. ako kľúčová bola hodnotená komunikácia so zamestnancami: spustenie infomailu, vytvorenie stránky na firemnom intranete, online stretnutia, školenia a koučing pre team lídrov, a tiež individuálne konzultácie a workshopy pre zamestnancov. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a personalisti |
| 610 | 2 | 0 | |a personalistika |
| 610 | 2 | 0 | |a zdroje ľudské |
| 610 | 2 | 0 | |a kapitál ľudský |
| 610 | 2 | 0 | |a pomer pracovný |
| 610 | 2 | 0 | |a výpoveď |
| 100 | 1 | |a Součková, Jindřiška | |