Významné zmeny v mzdovej oblasti a ich vplyv na podnikanie
Úspešnosť podnikania ovplyvňujú zmeny legislatívnych predpisov a obchodné pravidlá. Dôležitá oblasť v podnikaní, ktorá má vplyv na stabilitu podnikateľských subjektov je mzdová agenda. V oblasti mzdovej agendy došlo k zmenám v mzdových nárokoch, v mzdových zvýhodneniach, v náhrade mzdy a v oblasti d...
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Autres auteurs: | |
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | slovaque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
| Résumé: | Úspešnosť podnikania ovplyvňujú zmeny legislatívnych predpisov a obchodné pravidlá. Dôležitá oblasť v podnikaní, ktorá má vplyv na stabilitu podnikateľských subjektov je mzdová agenda. V oblasti mzdovej agendy došlo k zmenám v mzdových nárokoch, v mzdových zvýhodneniach, v náhrade mzdy a v oblasti daní je predmetom zmien daňový inštitút – daňový bonus, ktorý má významný vplyv na výšku čistej mzdy zamestnanca po zdanení. V príspevku autori rozoberajú základné zmeny v mzdovej oblasti a ich vplyv na personálny proces zamestnávania zamestnancov firiem. |
|---|