Job Vacancy Reporting as a Labour Market Regulation Tool: Between Bureaucratic Duty and Market Efficiency
Príspevok skúma povinnosť zamestnávateľov na Slovensku oznamovať voľné pracovné miesta úradu práce, čo je požiadavka, ktorá sa nachádza na rozhraní regulácie trhu práce a administratívnej praxe. Príspevok sa snaží odpovedať na výskumnú otázku: ako zavedenie a následná úprava povinnosti hlásiť voľné...
Salvato in:
| Autore principale: | |
|---|---|
| Altri autori: | |
| Natura: | Capitolo di libro |
| Lingua: | inglese |
| Soggetti: | |
| Tags: |
Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!
|
Documenti analoghi: Job Vacancy Reporting as a Labour Market Regulation Tool: Between Bureaucratic Duty and Market Efficiency
- Povinnosti zamestnávateľov voči inštitúciám v oblasti mzdového účtovníctva
- Labour Migrants in Three European Labour Markets Zones: Bottleneck Vacancies Analysis
- Povinné nahlasovanie voľného pracovného miesta
- Evidencia analytických údajov v sociálnom poistení od 1. januára 2023
- Changes in the character of job vacancies and personal marketing
- Zmeny oznamovacích povinností zamestnávateľov do Sociálnej poisťovne pre rok 2026 a niektoré zmeny zákona o sociálnom poistení