Postup personálneho plánovania v ťažobnej firme
Článok sa zaoberá nevyhnutnosťou personálneho plánovania v každej organizácii, bez ohľadu na jej objem alebo úlohy a oblasť plánovania. Plánovanie ľudských zdrojov si vyžaduje hodnotné, podrobné a aktuálne informácie, bez ktorých nie je možné formulovať skutočné ciele a predpovedať vývoj ukazovateľo...
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Slovak |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|