Strategické změny personálního řízení podniku.

Plánovanie, koordinácia a kontrola dielčich procesov a subsystémov, zabezpečujúcich výber, zamestnávanie, využívanie, rozvoj, adaptabilitu a reprodukciu ľudských zdrojov podnikov. Mechanická a organická koncepcia podnikových organizačných štruktúr. Základné ciele vo vzťahu k ľudskému potenciálu. Ini...

Description complète

Détails bibliographiques

Auteur principal:	Filka, M.
Format:	Chapitre de livre
Langue:	tchèque
Sujets:	štruktúra podniku organizačná riadenie strategické plánovanie podnikové koordinácia kontrola podniková adaptabilita reprodukcia sily pracovnej politika personálna
Tags:	Ajouter un tag Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!