Metody řízení personálních a sociálních činností v podnikatelském klimatu. 2.

Testy osobnosti pracovníkov (výkonové, projekčné) a ich kombinácia s ďalšími metódami. Metóda autoregulácie riadiaceho chovania. Metóda škálovania pri hodnotení orientácie vedúceho pracovníka. Metóda prideľovania pracovných úloh. Hodnotenie sociálnej a ekonomickej úrovne pracovného kolektívu.

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Stýblo, Jiří
Format:	Buchkapitel
Sprache:	Tschechisch
Schlagworte:	riadenie sociálne pracovníci škálovanie testy spôsobilosti kolektív pracovný práca personálna
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!