Pravomoc, zodpovědnost, kvalifikace. Podnikový management.

Tri sociálno-psychologické metódy (job enrichment, job enlargement, job rotation) z fondu podnikateľského riadenia. Výhodnosť ich rýchleho uplatnenia v čs. súčasných podmienkach. Ich využívanie je menej finančne náročné, ako exaktné metódy cieľovo-programového riadenia (method just in time, logistic...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos

Autor principal:	Stýblo, Jiří
Formato:	Capítulo de libro
Lenguaje:	checo
Materias:	manažment riadenie podnikové ČSFR metódy riadenia
Etiquetas:	Agregar Etiqueta Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!