Zracionalizujeme už konečně porady vedení?
Kvalita porady závisí na príprave účastníkov a vedúceho na jej vedení a na hodnote záverov a opatrení, ktoré z nej vyplývajú. Charakteristika zasadnutí vedúcich pracovníkov podniku dispečersko-operatívne-prevádzkového rázu, ktoré nie sú primerané úrovni riadenia podniku. Odporúčanie racionalizačných...
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | tchèque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
MARC
| LEADER | 00000naa a2200000 4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | r006234 | ||
| 005 | 20221125080555.5 | ||
| 041 | 0 | |a cze | |
| 044 | |a [CS] | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Zracionalizujeme už konečně porady vedení? |c Z. Kuchyňka |
| 520 | |a Kvalita porady závisí na príprave účastníkov a vedúceho na jej vedení a na hodnote záverov a opatrení, ktoré z nej vyplývajú. Charakteristika zasadnutí vedúcich pracovníkov podniku dispečersko-operatívne-prevádzkového rázu, ktoré nie sú primerané úrovni riadenia podniku. Odporúčanie racionalizačných opatrení na vedenie porád. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a porady |
| 610 | 2 | 0 | |a pracovníci vedúci |
| 610 | 2 | 0 | |a riadenie podnikové |
| 610 | 2 | 0 | |a racionalizácia práce |
| 100 | 1 | |a Kuchyňka, Z. | |