<The> importance of the role of subsidiary boards in MNCs: comparative parent and subsidiary perceptions.
Údaje z prieskumu u riaditeľov a vedúcich pracovníkov z 33 mnohonárodných firiem a 90 cudzích pobočiek, ktoré ukazujú na odlišnosť chápania dôležitosti úlohy rady vedenia pobočiek a vedúcich pracovníkov ústredia na jednej strane a pobočky na druhej strane. Vedenie materskej organizácie považuje zodp...
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | anglais |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|
Documents similaires: <The> importance of the role of subsidiary boards in MNCs: comparative parent and subsidiary perceptions.
- Strategic Mindsets and decision-making autonomy in U.S. and Japanese MNCs
- Profit Distributed from Czech Construction Subsidiaries to Foreign Parent Company
- Credit practices of European subsidiaries of U.S. multinational corporations.
- Corporate Control and Parent Firms' Liability for Their Controlled Foreign Subsidiaries <A> Study on the Regulation of Corporate Conduct
- Nová role vedoucího pracovníka.
- Nápadový list pre šéfa konečne je tu! Tip praktickej školy marketingu.