<The> pursuit of quality through personal change. Part 5.

Posledná z piatich častí skrátenej verzie knihy H.I. Forshu založenej na téze, že všetky úspešné činnosti v oblasti akosti vychádzajú z osobnostných zmien a zmien postojov účastníkov procesov. Spôsob ako meniť postoje vedenia podniku. Predpoklady úspešného reagovania na myšlienky a city spolupracovn...

Celý popis

Podrobná bibliografia

Hlavný autor:	Forsha, H.I
Médium:	Kapitola
Jazyk:	English
Predmet:	riadenie kvality riadenie podnikové pracovníci vedúci rozhodovanie kontrola kvality osobnosť postoje kvalita výrobkov
Tagy:	Pridať tag Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!