Teoretické výhody, praktické nevýhody Zaměstnanecké vlastnictví (1)

Vlastníctvo privatizovaných podnikov insidermi (tými, ktorí v podniku pracujú) alebo outsidermi (tými, ktorí v podniku nepracujú, napr. investičné fondy alebo jednotliví akcionári). ESOP (Employee Stock Ownership Plans) - forma zamestnaneckého vlastníctva v USA. Teoretické výhody zamestnaneckého vla...

Celý popis

Uložené v:
Podrobná bibliografia
Hlavný autor: Jonáš, Jiří
Médium: Kapitola
Jazyk:Czech
Predmet:
Tagy: Pridať tag
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
Popis
Shrnutí:Vlastníctvo privatizovaných podnikov insidermi (tými, ktorí v podniku pracujú) alebo outsidermi (tými, ktorí v podniku nepracujú, napr. investičné fondy alebo jednotliví akcionári). ESOP (Employee Stock Ownership Plans) - forma zamestnaneckého vlastníctva v USA. Teoretické výhody zamestnaneckého vlastníctva. Problémy firiem vlastnených zamestnancami pri získavaní kapitálu.