Hodnocení vedoucích zdola
Hodnotenie vedúcich ich spolupracovníkmi, t.j. "zdola hore" ako doplnok tradičného hodnotenia pracovníkov. Aplikácia tejto metódy v niektorých zahraničných firmách (BMW). Vyskúšanie tejto metódy v a.s ŠKODA. Ciele hodnotenia. Zásady hodnotenia. Postup hodnotenia. Ukážka dotazníka. Ukážka vyhodnocova...
Guardado en:
| Formato: | Capítulo de libro |
|---|---|
| Lenguaje: | checo |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: Hodnocení vedoucích zdola
- Výběr vedoucích a testy.
- Zamyšlení nad problémem okruhu vedoucích funkcí obsazovaných jmenováním.
- Nový model rozvoje vedoucích pracovníků.
- Racionální rozhodování vedoucích pracovníků
- Som obeťou šikany na pracovisku. Čo s tým?
- Pravomoc a odpovědnost vedoucích pracovníků v pracovně-právních vztazích /