Japonský personální management očima českého psychologa

Študijný program pre personálnych manažérov zo SVE v Japonsku. Odlišnosti japonského a západného manažérskeho štýlu. Japonský spôsob myslenia a jeho vzťah k dianiu v podniku. Hlavné spôsoby výberu a rozmiesťovania pracovníkov, ich výchova, vzdelávanie, hodnotenie a odmeňovanie. Spôsob a cesty motivá...

Celý popis

Podrobná bibliografia

Hlavný autor:	Montag, P.
Médium:	Kapitola
Jazyk:	Czech
Predmet:	manažment personálny Japonsko Česko zdroje ľudské programy študijné motivácia pracovná manažéri odmeňovanie hodnotenie pracovníkov výber pracovníkov rozmiestenie pracovníkov vzdelávanie sebarealizácia
Tagy:	Pridať tag Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!