Systémy odmeňovania pre nové prístupy v časovom hospodárstve

Rámcové podmienky systémov odmeňovania. Systémy odmeňovania: základná mzda, odmeňovanie v závislosti od výkonu, proces zlepšovania a rozdeľovania zisku (približuje sa japonskému Kaizen-u).

Detalhes bibliográficos

Autor principal:	Szymanski, H.
Formato:	Capítulo de Livro
Idioma:	eslovaco
Assuntos:	odmeňovanie odmeny mzdy základné organizácia práce čas pracovný kvalita výrobkov kontrola kvality výkony pracovné Kaizen zlepšovateľstvo
Tags:	Adicionar Tag Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!