K problému riadenia a organizácie podniku
Typy ľudí a štruktúra podniku. Alternatívne pracovné a organizačné štruktúry. Postavenie nadriadeného a jeho funkcie. Zodpovednosť vedúceho v organizácii. Nadriadený a druh úloh. Technológia a organizačné možnosti voľby. Vytváranie samoregulujúcich sociotechnických systémov. Príklad sociotechnických...
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Slovak |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
Podobné jednotky: K problému riadenia a organizácie podniku
- Hodnotová orientace a pracovní výkonnost
- Kritikou v řízení k lepším výsledkům
- Umět, chtít, moci
- Rozpätie riadenia – problémy horizontálnej, vertikálnej a spätnoväzbovej usporiadanosti organizačnej štruktúry
- Manažér v pracovnom procese kooperatívny prístup k zamestnancom je najefektívnejší
- Optimalizujete systém riadenia v podniku? Vyskúšajte systém MOPS