Řízení pracovního výkonu

Zmena postavenia ľudských zdrojov v organizáciách. Cieľ riadenia pracovného výkonu (performance management), teoretické východiská. Systém riadenia výkonu. Meranie pracovného výkonu. Odmeňovanie podľa výkonu.

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Hrabětová, Eva
Format:	Buchkapitel
Sprache:	Tschechisch
Schlagworte:	výkony pracovné riadenie efektívnosť práce zdroje ľudské záujmy ekonomické produktivita práce meranie práce odmeňovanie
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!