Jiří Plamínek: Synergický manažment ako viesť ľudí, riadiť tímy a ovplyvňovať medziľudské vzťahy
Recenzia knihy Jiřího Plamínka Synergický manažment, ktorá je voľným pokračovaním knihy Riešenie konfliktov a umenie rozhodovať vydanej v roku 1995. Rozdiely medzi riadením a vedením. Diagram štyroch typov motivačného založenia ľudí. Päť stupňov vývoja firemnej kultúry.
Enregistré dans:
| Auteur principal: | |
|---|---|
| Format: | Chapitre de livre |
| Langue: | slovaque |
| Sujets: | |
| Tags: |
Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!
|