Úkolová mzda a jej formy uplatnenia

Úkolová forma mzdy ako najpoužívanejšia forma odmeňovania v priemyselných podnikoch. Zisťovanie zárobku dvoma spôsobmi: 1. Výkonová norma je stanovená množstvom práce za jednotku času. 2. Výkonová norma sa stanovuje časom práce. Úkolová mzda diferencovaná - prípad tohto systému odmeňovania. Ďalšie f...

Full description

Saved in:
Main Author: Farula, Patrik
Format: Book Chapter
Language:Slovak
Subjects:
mzdy úkolové
odmeňovanie
zárobky
normy výkonové
formy mzdy
motivácia pracovná
výkony pracovné
Tags: Add Tag
No Tags, Be the first to tag this record!
Summary:Úkolová forma mzdy ako najpoužívanejšia forma odmeňovania v priemyselných podnikoch. Zisťovanie zárobku dvoma spôsobmi: 1. Výkonová norma je stanovená množstvom práce za jednotku času. 2. Výkonová norma sa stanovuje časom práce. Úkolová mzda diferencovaná - prípad tohto systému odmeňovania. Ďalšie formy diferencovanej úkolovej mzdy - systém Halsey, systém Taylor, systém Merrick, systém Gantt

Similar Items