Systém vzdelávania v Baťovom koncerne

Firma Baťa už pred osemdesiatimi rokmi fungovala ako znalostný podnik na princípe vzájomného odovzdávania znalostí vedúcich pracovníkov a vrcholového manažmentu. V Baťovej škole práce mladí ľudia získali vzdelanie aj praktické skúsenosti. Firma investovala do ľudských zdrojov, vychovávala si vlastn...

Ausführliche Beschreibung

Bibliographische Detailangaben

1. Verfasser:	Kudzbel, Marek
Format:	Buchkapitel
Sprache:	Slowakisch
Schlagworte:	batizmus vedenie ľudí pracovníci vedúci rozvoj pracovníkov
Tags:	Tag hinzufügen Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!