Moderné trendy prenikajúce do oblasti hodnotenia zamestnancov
Zmeny v procese hodnotenia zamestnancov, posun v hodnotení zamestnancov. Inovácie prenikajúce do metód hodnotenia zamestnancov. Mystery Shopping - tajný nákup - je spoľahlivý a overený spôsob, ako získať pravdivý obraz z pohľadu zákazníka. Spoločnosť si ho zabezpečuje prostredníctvom externého špeci...
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | eslovaco |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
MARC
| LEADER | 00000nla$a2200000$$$4500 | ||
|---|---|---|---|
| 001 | 0084364 | ||
| 005 | 20240502071942.5 | ||
| 041 | 0 | |a slo | |
| 044 | |a SK | ||
| 245 | 1 | 0 | |a Moderné trendy prenikajúce do oblasti hodnotenia zamestnancov |c Zuzana Vaďurová |
| 520 | |a Zmeny v procese hodnotenia zamestnancov, posun v hodnotení zamestnancov. Inovácie prenikajúce do metód hodnotenia zamestnancov. Mystery Shopping - tajný nákup - je spoľahlivý a overený spôsob, ako získať pravdivý obraz z pohľadu zákazníka. Spoločnosť si ho zabezpečuje prostredníctvom externého špecialistu. Supervízia a intervízia. Manažérsky audit. Posun, ktorým prešiel proces hodnotenia, prispieva k zvyšovaniu individuálneho výkonu zamestnanca, lepšiemu využitiu jeho potenciálu ako aj celého výkonu podniku. | ||
| 610 | 2 | 0 | |a hodnotenie pracovníkov |
| 610 | 2 | 0 | |a metódy |
| 610 | 2 | 0 | |a inovácia |
| 610 | 2 | 0 | |a výkony podnikové |
| 100 | 1 | |a Vaďurová, Zuzana | |