Nábor a výber zamestnancov v období krízy

Nástup ekonomickej krízy prináša pre personalistov uvoľnenie trhu s pracovnou silou. Bude možné realizovať komplexnejšie výberové konania. Proces náboru a výberu nového zamestnanca: personálny plán, opis pracovnej pozície, informácia o voľnej pracovnej pozícii, selekcia životopisov, telefonický rozh...

ver descrição completa

Detalhes bibliográficos

Autor principal:	Pilařová, Irena
Formato:	Capítulo de Livro
Idioma:	eslovaco
Assuntos:	výber pracovníkov nábor pracovníkov kríza plán životopisy rozhovor trh práce rozhodovanie
Tags:	Adicionar Tag Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!