Potreba zavádzania manažérskych znalostí v znalostnej spoločnosti
Implementácia manažmentu znalostí. Potreba manažérov znalostí. Typické manažérske znalosti. Rozvoj manažérskych znalostí. Integrácia manažérskych kompetencií. Manažér znalostí je pojem, ktorý sa začal častejšie prejavovať v riadení západných podnikov. Príklady firiem, u ktorých sa táto pozícia vytvo...
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Ďalší autori: | |
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Slovak |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|
| Shrnutí: | Implementácia manažmentu znalostí. Potreba manažérov znalostí. Typické manažérske znalosti. Rozvoj manažérskych znalostí. Integrácia manažérskych kompetencií. Manažér znalostí je pojem, ktorý sa začal častejšie prejavovať v riadení západných podnikov. Príklady firiem, u ktorých sa táto pozícia vytvorila. Rozdiel medzi manažérmi a manažérmi znalostí je v ich dôraze kladenom na komplexné zručnosti, ktoré vyžaduje obchodná činnosť každej organizácie. |
|---|