Zaměstnatelnost a zaměstnanost - strategie rozvoje lidských zdrojů
Najčastejšie prekážky zamestnateľnosti cieľových skupín v súvislosti s rozvojom osobnosti, odvahy, motivácie a záujmu uspieť na trhu práce. Význam pojmu zamestnateľnosť v súvislosti s projektom "Návrat do zamestnania bez obáv."
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | checo |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: Zaměstnatelnost a zaměstnanost - strategie rozvoje lidských zdrojů
- Zaměstnatelnost skupin ohrožených nezaměstnaností na současných trzích práce
- Vybrané problémy v migrácii za vzdelaním
- Uplatňovanie inovácií v edukačnom procese a zmysel vzdelania
- K problému řízení lidských zdrojů v zemědělství.
- Mozgový doping: superzamestnanec za akúkoľvek cenu
- O štruktúre pracovnej skupiny