Personální potenciál rozvoje inovační schopnosti podniku a způsoby jeho měření

Hlavné zložky podpory inovačných aktivít podniku. Kľúčová úloha zamestnancov, ich znalostí a schopností. Základné ukazovatele merania zamestnaneckých cieľov. Koncepčný model merania zamestnaneckých cieľov. Všeobecný postup merania spokojnosti zamestnancov. Meranie vernosti zamestnancov. Meranie prod...

Celý popis

Uložené v:
Hlavný autor: Žižlavský, Ondřej
Médium: Kapitola
Jazyk:Czech
Predmet:
zamestnanci
zdroje ľudské
schopnosti pracovné
inovácia
produktivita
lojálnosť zamestnancov
Tagy: Pridať tag
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!

MARC

LEADER 00000nla a2200000 4500
001 0179542
005 20220729111350.6
041 0 |a cze 
044 |a CZ 
245 1 0 |a Personální potenciál rozvoje inovační schopnosti podniku a způsoby jeho měření  |c Ondřej Žižlavský 
520 |a Hlavné zložky podpory inovačných aktivít podniku. Kľúčová úloha zamestnancov, ich znalostí a schopností. Základné ukazovatele merania zamestnaneckých cieľov. Koncepčný model merania zamestnaneckých cieľov. Všeobecný postup merania spokojnosti zamestnancov. Meranie vernosti zamestnancov. Meranie produktivity zamestnancov. Hybné sily oblasti personálneho potenciálu. 
610 2 0 |a zamestnanci 
610 2 0 |a zdroje ľudské 
610 2 0 |a schopnosti pracovné 
610 2 0 |a inovácia 
610 2 0 |a produktivita 
610 2 0 |a lojálnosť zamestnancov 
100 1 |a Žižlavský, Ondřej 

Podobné jednotky