Knowledge Spillover in Human Resources Planning. Evidence from the Slovak Republic

Preskúmanie rozdielov v plánovaní HR vo vybraných podnikoch SR. Podiel zahraničného kapitálu na celkovej podnikovej kapitálovej štruktúre ako hlavný determinant. Ekonomická integrácia, globalizácia, a PZI. Rozdielnosť prístupu ku plánovaniu HR na základe výšky kapitálovej účasti zo zahraničia potvrd...

Descripción completa

Detalles Bibliográficos

Autor principal:	Chebeň, Juraj
Otros Autores:	Lančarič, Drahoslav, Savov, Radovan
Formato:	Capítulo de libro
Lenguaje:	inglés
Materias:	investície priame zahraničné spillover vedomosti kapitál zahraničný plánovanie personálne
Etiquetas:	Agregar Etiqueta Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!