Ďalšie vzdelávanie v podniku a hodnotenie výsledkov vzdelávania
Zvyšovanie adaptability zamestnancov v podniku rozvojom vzdelávacích aktivít. Kľúčové kompetencie pre celoživotné vzdelávanie – európsky referenčný rámec prijatý v roku 2006 Európskym parlamentom. Základné metodologické východiská empirického výskumu. Výsledky výskumu. Úrovne hodnotenia podnikového...
Uložené v:
| Hlavný autor: | |
|---|---|
| Médium: | Kapitola |
| Jazyk: | Slovak |
| Predmet: | |
| Tagy: |
Žiadne tagy, Buďte prvý, kto otaguje tento záznam!
|