Jak si udržet klíčové lidi

Potreba transformácie a radikálnej inovácie v odbore ľudských zdrojov. Nábor nápadov, talentov aj projektových tímov. Rola personalistov. Rast významu HR brandingu. Hľadanie nových ciest v práci s ľuďmi. Doba možností a netrpezlivá generácia.

Dettagli Bibliografici

Autore principale:	Kejhová, Hana
Natura:	Capitolo di libro
Lingua:	ceco
Soggetti:	práca personálna personalisti zdroje ľudské talenty starostlivosť o pracovníkov firmy značky
Tags:	Aggiungi Tag Nessun Tag, puoi essere il primo ad aggiungerne!!