Domácka práca, telepráca a home office v roku 2024
Tento článok sa zameriava na pracovnoprávne inštitúty domáckej práce, telepráce a v posledných rokoch na dôležitosti naberajúcom inštitúte „home office“, ktorý predstavuje hybridný režim, ktorého pracovnoprávna úprava nie je v súčasnosti ešte definitívne vykryštalizovaná. Keďže už obdobie počas pand...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Slowakisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
| Zusammenfassung: | Tento článok sa zameriava na pracovnoprávne inštitúty domáckej práce, telepráce a v posledných rokoch na dôležitosti naberajúcom inštitúte „home office“, ktorý predstavuje hybridný režim, ktorého pracovnoprávna úprava nie je v súčasnosti ešte definitívne vykryštalizovaná. Keďže už obdobie počas pandémie COVID-19 ukázalo, že množstvo zamestnancov môže vykonávať svoju činnosť aj iným režimom ako prácou vykonávanou výlučne na pracovisku zamestnávateľa, je vhodné pozrieť sa na vyššie spomínané inštitúty optikou práv a povinností týkajúcich sa zamestnancov, ktorí prácu vykonávajú podľa nich. |
|---|