The patterns of bureaucratic elite recruitement in Poland in the 1970s and 1980s.
Rozbor výsledkov dvoch poľských sociologických prieskumov o spôsoboch postupu pracovníkov do funkcií riadiacich kádrov ("byrokratickej elity"). Sleduje sa vplyv politickej angažovanosti, pôvodu, odbornosti ap., ako aj hodnotenie atribútov pre výber do funkcie zo strany dotazovaných.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | inglés |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: The patterns of bureaucratic elite recruitement in Poland in the 1970s and 1980s.
- Úspech spočíva v ľuďoch - výber pracovníkov do riadiacich a iných dôležitých funkcií
- Systems of employees assessment in the enterprises of agricultural basic industry
- Zmiany warunków mieszkaniowych w latach 1971-1988.
- Ako súvisí autorita šéfa s plnením úloh podriadených
- Recruitment & Selection
- Predicting the job performance of managers: what do the experts know.