Moderní personální strategie podniků.
Význam zainteresovaných a vysokokvalifikovaných pracovníkov pre inovačnú stratégiu. Predpoklady, z ktorých vychádza personálny manažment rešpektujúci a podporujúci inovačné zmeny. Funkcie personálneho manažmentu. Charakteristika personálnej stratégie a súčasnej konkrétnej situácie pri zabezpečovaní...
Gespeichert in:
| 1. Verfasser: | |
|---|---|
| Format: | Buchkapitel |
| Sprache: | Tschechisch |
| Schlagworte: | |
| Tags: |
Keine Tags, Fügen Sie das erste Tag hinzu!
|
| Zusammenfassung: | Význam zainteresovaných a vysokokvalifikovaných pracovníkov pre inovačnú stratégiu. Predpoklady, z ktorých vychádza personálny manažment rešpektujúci a podporujúci inovačné zmeny. Funkcie personálneho manažmentu. Charakteristika personálnej stratégie a súčasnej konkrétnej situácie pri zabezpečovaní personálnych stratégií v európskych firmách. Návrh na personálnu stratégiu v ČSFR. |
|---|