Nové kritérium výběru: soulad zaměstnanec - organizace

Tradičný pohľad na získanie a výber zamestnancov. Nový prístup k výberu zamestnancov. Analýza a popis práce. Analýza organizácie. Súlad medzi zamestnancom o firemnou kultúrou organizácie. Príklad na určenie požiadaviek na manažéra nákupu.

Détails bibliographiques

Auteur principal:	Stýblo, Jiří
Format:	Chapitre de livre
Langue:	tchèque
Sujets:	práca personálna zdroje ľudské výber pracovníkov organizácie zamestnávatelia zamestnanci kultúra podniková tímy pracovné analýza práce
Tags:	Ajouter un tag Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!