Employee satisfaction and knowledge management
Pojem spokojnosť zamestnanca (job satisfaction). Znalostný manažment ako spôsob podpory uspokojenia z práce a zvýšenia spokojnosťou jednotlivých zamestnancov. Návrh teoretického modelu vzťahov medzi piatimi aspektmi znalostného manažmentu a spokojnosti zamestnanca.
Guardado en:
| Autor principal: | |
|---|---|
| Otros Autores: | |
| Formato: | Capítulo de libro |
| Lenguaje: | inglés |
| Materias: | |
| Etiquetas: |
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!
|
Ejemplares similares: Employee satisfaction and knowledge management
- Personal characteristics and job satisfaction
- Employee Motivation and Job Satisfaction in Family-owned Businesses
- Evaluation of satisfaction of employees in selected banking entities
- Prístupy manažmentu znalostí k spokojnosti zamestnancov
- How To Meet Employees' Expectations in Terms of Job Satisfaction and Stabilisation in the Agribusiness Industry
- Impact of Selected Factors on Job Satisfaction