Úkoly personálního managementu při vytváření humánních pracovních podmínek

Zameranie personálneho manažmentu pri vytváraní pracovných podmienok na : ochranu života a zdravia pracovníka, využitie kvalifikácie a schopností pracovníka a zabezpečenie rozvoja pracovníka. Pri plnení týchto úloh je potrebné, aby personálny manažment dodržiaval tieto zásady: každému pracovníkovi d...

Description complète

Détails bibliographiques

Auteur principal:	Hüttlová, Eva
Format:	Chapitre de livre
Langue:	tchèque
Sujets:	manažment personálny podmienky pracovné ochrana pracovníkov ochrana zdravia rozvoj pracovníkov čas pracovný čas voľný prostredie pracovné ergonómia služby
Tags:	Ajouter un tag Pas de tags, Soyez le premier à ajouter un tag!