Zaměření na zaměstnance a co pro to musíme udělat

Význam riadenia ľudí - zamestnancov. Monitoring a meranie spokojnosti zamestnancov. Využívanie výsledkov hodnotenia spokojnosti zamestnancov ako vstupov pre procesy zlepšovania.

Detalhes bibliográficos

Autor principal:	Petříková, Růžena
Formato:	Capítulo de Livro
Idioma:	tcheco
Assuntos:	riadenie personálne rozvoj pracovníkov zamestnanci spokojnosť v práci normy kvality hodnotenie pracovníkov
Tags:	Adicionar Tag Sem tags, seja o primeiro a adicionar uma tag!