Hodnotenie zamestnancov

Hodnotenie zamestnancov, jeho ciele a význam. Vymedzenie okruhu hodnotiteľov a hodnotených zamestnancov. Stanovenie kritérií hodnotenia zamestnancov. Metódy hodnotenia. Metóda BARS - Behavioraly anchored rating scales. Metódy porovnávania. Metóda 360 stupňovej spätnej väzby, resp. 540 stupňovej spät...

Descripción completa

Guardado en:
Autor principal: Olexová, Cecília, 1976-
Formato: Capítulo de libro
Lenguaje:eslovaco
Materias:
zamestnanci
zamestnávatelia
personalisti
personalistika
manažéri
výkony pracovné
schopnosti pracovné
efektívnosť práce
väzba spätná
Etiquetas: Agregar Etiqueta
Sin Etiquetas, Sea el primero en etiquetar este registro!

Ejemplares similares: Hodnotenie zamestnancov

Ejemplares similares